个人简介：湖北武汉人，汉族，2011年6月毕业于浙江大学，获管理学博士学位（企业管理专业）。

科研成果：曾在《科研管理》、《科学学与科学技术管理》、《商业经济与管理》、《重庆大学学报》（社科版）、《科技进步与对策》、《情报杂志》等CSSCI源刊发表论文近10篇；参与编著教材《企业伦理学》（科学出版社）并发表Intra-organizational knowledge transfer and performance: a dynamic perspective （ISTP）、Uncertainty and a firm’s entry mode: the role of knowledge（ISTP）、Entrepreneurial orientation and organizational performance：Exploring the role of internal resources andexternal environments（EI）等学术会议论文。  

参与国家自然科学基金课题《基于声誉管理的软实力提升研究》(项目编号：70672045)、上海市国内合作交流专项资金的“落户上海的浙江企业总部离沪及对后续企业影响的实证研究”。  

参与调研阿里巴巴集团（淘宝）（杭州）、杉杉集团（宁波）、浙江万事利集团（杭州）、浙江华立集团（杭州）、浙江汇宇集团（杭州）、浙江杭萧钢构股份有限公司（杭州）、江苏万宝铜业集团有限公司（苏州）等民营500强企业。

主讲课程：本科生和研究生课程主要有：《管理研究方法》、《生产与运作管理》、《企业战略管理》等。

研究方向：战略管理、投融资管理、风险管理

联系方式：linfenglost@126.com